8 985 589 85 01
Личный кабинет

Курс:IT HR-менеджер
Менеджер по персоналу

Судьбоносные встречи в мире IT неслучайны.

Каждый сотрудник в команде – результат классной работы HR-менеджера или, как его еще называют, менеджера по персоналу. Если вы хотите работать среди административного персонала IT-компании, становитесь IT HR-менеджером.

На очных курсах EasyUM вы за несколько месяцев научитесь использовать разные каналы поиска кадров, подбирать идеальных кандидатов и устраивать самые комфортные переговоры между руководителем и претендентом на должность.

Кто может стать IT HR-менеджером

Мы предлагаем курсы HR для новичков. Вы не должны разбираться, как устроена работа IT-компании, понимать психологию и знать прочие тонкости профессии. Всё необходимое вы освоите на курсе EasyUM.

Менеджером по подбору персонала может стать каждый. Если вы мечтаете зарабатывать на уровне программистов, но при этом не хотите учить язык программирования, этот курс подходит вам идеально. Кроме того, приглашаем HR-менеджеров из других сфер, сотрудников административного персонала и всех, кому нравится работать с людьми.

Как обучают HR в школе EasyUM

Наши курсы ориентированы на очное обучение в группах 6-10 человек. Аудитории оборудованы всей нужной техникой. Если студент не может носить на занятия свой ноутбук, мы выдаем учебную технику. По желанию можно учиться онлайн и индивидуально.

Менеджеры по персоналу не просто слушают теорию, а много практикуются. Выполняют реальные задачи IT HR-специалистов. Уроки на 75% состоят из практики. Вдобавок преподаватель задает практические домашние задания, которые ученики делают в течение 3-х часов и дольше.

Плюсы учебы на курсах EasyUM

● Преподаватель – практикующий IT HR-менеджер

Вы будете обучаться у опытного специалиста, который нашел много классных сотрудников в IT-компании. Он поделится актуальной информацией из сферы, расскажет тонкости и хитрости работы менеджера по персоналу.

● Три формата учебы

Хотя очный формат обучения самый надежный для новичков, в EasyUM вы также можете учиться онлайн и брать индивидуальные уроки. Какой бы формат вы ни выбрали, вы освоите профессию на достойном уровне.

● Помощь с трудоустройством

Под конец учебы вы посетите тренинг, где узнаете, как создать успешное резюме и продвигать свои услуги. Резюме лучших выпускников мы отправим компаниям-партнерам. Вполне может быть, что именно вы попадете на стажировку.

Находите идеальных кандидатов по щелчку пальцев!

Очные курсы IT HR-менеджера в Москве помогут быстро освоить новую профессию. Вы научитесь подбирать кандидатов, собирать базу резюме, вести переговоры с заказчиком и возможным сотрудником, проводить собеседования и грамотно исправлять свои ошибки. После выпуска получите сертификат (печатный и его онлайн-копию), а также соберете собственную базу резюме на востребованные IT-профессии.

Сложность курса:

СКИДКА -30% НА
КУРСЫ ДО 1 АВГУСТА!

старт курса

10 августа

Дни - согласуем на первом занятии

Осталось мест:
4 из 10

2 месяца

2 раза в неделю (19:30 - 21:30 или выходные днем)

Вебинар/Запись

обучение online

старая цена 22 990 руб.

16 990 руб

записаться

В аудиториях

Занятия на м. Павелецкая

старая цена 27 290 руб.

20 990 руб

записаться

Индивидуально

в аудиториях (или Оnline)

старая цена 2500 руб.

1900 руб/час

записаться

А также любой курс можно приобрести в рассрочку
через банки-партнеры или оформить рассрочку от EasyUM.
Обучение в аудиториях: 12 990 руб/мес.
Обучение онлайн: 10 490 руб/мес.

Получить доступ к ПЕРВОМУ ЗАНЯТИЮ БЕСПЛАТНО

Получите доступ к видеозаписи первого занятия предыдущей группы совершенно бесплатно.
Видео будет отправлено Вам в выбранном мессенджере в течение 5 минут!

pattern

Для
кого?

01

pattern pattern
  • Новичков в HR
  • Кто хочет работать в IT и не учить язык программирования
  • HR-менеджеров в других сферах
  • Сотрудников административного персонала

Требования к поступающим

Курс ориентирован на новичков, поэтому особые знания и навыки из сферы вам не потребуются.

02

pattern pattern
  • Время для выполнения домашних заданий – от 3 часов в неделю
  • Уверенное использование ПК
  • Английский язык – «школьный курс» и выше
  • Желание работать с большими объемами данных и общаться с людьми

Чему Вы научитесь

Окончив курсы, вы сможете работать на должности IT HR-менеджер.

03

pattern pattern
  • Искать кандидатов (активный и пассивный поиск)
  • Проводить собеседования с претендентами
  • Организовывать работу новых сотрудников
  • Составлять базу резюме претендентов
  • Анализировать и оптимизировать свою работу

Программа курса

Agile Manifesto - принципы гибкой разработки программного обеспечения
Scrum - методология управления проектами, построенная на принципах тайм-менеджмента
Upwork - компания, предлагающая глобальную площадку по поиску работы и ряд программных продуктов для работодателей, которые хотят нанять и сотрудничать с удаленными специалистами
LinkedIn - социальная сеть для поиска и установления деловых контактов

IT Рекрутинг 1. Введение в ІТ и Поиск кандидатов.

  1. Общий ликбез по IT. IT компании: стартап, аутсорс, аутстаф. Специфика IT-специалистов разных направлений.
  2. Технический Ликбез: Front-End, Back-End, QA, Mobile. Особенности работы в IT-компании.
  3. Менеджер по персоналу (IT HR). Место рекрутера в IT-компании. Перспективы и карьерные возможности - Кто ещё отвечает за кадры в компании?
  4. IT Рекрутинг. Этапы и процесс закрытия вакансии.
  5. Сбор данных: Работа с Заказчиком и профили Кандидатов.
  6. Поиск кандидатов. Виды поиска. Каналы поиска. Чек-лист «‎Как создать привлекательную вакансию?»
  7. Пассивный поиск. Создание привлекательной вакансии, чек внутренний пул
  8. Активный поиск. Основной инструментарий HR-специалиста для поиска.

РЕЗУЛЬТАТ СТУДЕНТА: Глубокое понимание IT Рекрутинга. Приобретен навык поиска IT-специалистов, каналы поиска настроены на 100%

1-й Мес.

Модуль 1

Тема : IT Рекрутинг 1. Введение в ІТ и Поиск кандидатов

Длительность : 21 Ак. Час

от 8 500

Полная стоимость модуля в руб.

записаться
Jira - коммерческая система управления проектами
Redmine - открытое серверное веб-приложение для управления проектами и задачами
Диаграмма Ганта - диаграмма для иллюстранции графика работ по проекту
Mindmap - самый популярный метод структуризации
Facebook - крупнейшая социальная сеть в мире и одноименная компания, владеющая ею
Instagram - приложение для обмена фотографиями и видеозаписями с элементами социальной сети
Хедхаантинг - одно из направлений поиска и подбора персонала ключевых и редких как по специальности, так и по уровню профессионализма специалистов

IT Рекрутинг 2. Практическая составляющая работы IT HR Manager

  1. Резюме и СV - в чём разница? Сбор данных о претенденте, на что следует обратить внимание в резюме?
  2. Кросс-культурные особенности работы с кадрами из разных стран: Россия, США, Центральная и Северная Европа.
  3. Общение с Кандидатом. Первый контакт, холодный кандидат, работа с возражениями.
  4. Собеседование. Цели собеседования, виды интервью: Technical interview, Customer interview, HR interview.
  5. Job offer - что дальше? Работа с новыми сотрудниками. Обзор работы HR/People Partner.
  6. HeadHunting - цели и задачи, особенности работы HeadHunter-ом, инструменты поиска кандидатов.
  7. HeadHunting и Психология. Как подобрать нужный момент? Чем привлечь кандидата?
  8. Анализ эффективности Менеджера по персоналу - учимся измерять KPI и работать над своими ошибками. Составление резюме для вакансии Менеджера по персоналу.

РЕЗУЛЬТАТ СТУДЕНТА: Настроены каналы поиска кандидатов. Собрана ваша собственная база резюме претендентов на самые востребованные IT-специальности

2-й Мес.

Модуль 2

Тема : IT Рекрутинг 2. Практическая составляющая работы IT HR Manager

Длительность : 21 Ак. Час

от 8 500

Полная стоимость модуля в руб.

записаться

Ваши результаты после
обучения

Сертификат выдается всем ученикам EasyUM в 2-х экземплярах: в виде документа и онлайн-копии. Ссылку на онлайн-версию можно с легкостью прикрепить в свое резюме.

user

Алекс Гончаров

Менеджер по персоналу (IT HR)

Заработная плата - 100 000 руб./мес.

Ключевые навыки:

  • Ведение коммуникации с клиентами, организация и проведение переговоров с заказчиками
  • Навыки активного и пассивного поиска кандидатов
  • Умение организовать и провести собеседование
  • Владение навыками интервьюирования кандидатов
  • Умение создавать привлекательные вакансии
  • Понимание особенностей работы с кросс-культурными кадрами

Образование:

EasyUM. Курс «Менеджер по IT-персоналу» 2 месяца. (07.21 - 09.21)

На курсе «Менеджер по персоналу. IT HR-менеджер‎» мы будем оттачивать мастерство рекрутинга на реальных кандидатах и открытых вакансиях.
Финальным проектом курса станет
сформированная вами база резюме для 3-х самых популярных IT-вакансий в Москве:
Web-разработчик, Software Engineer и Data Scientist.

Занимайтесь из любой
точки мира!

Подключайтесь к занятию online, или смотрите в записи.

Пропустили занятие? Нестрашно!

Теперь Вы сможете подключиться к online-трансляции, или позже посмотреть занятие в записи. Ссылка на запись будет автоматически доступна в личном кабинете ученика.

как это работет

Записаться на курс

Оставьте заявку

Ваши приятные бонусы

Интенсив по
трудоустройству

От рекрутера ведущей it-компании Москвы

Сертификат
и онлайн-копия

Выдается при успешном окончании курса

Помощь в
трудоустройстве

Ваше резюме ждут более 100 компаний-партнеров

Портфолио
и свой проект

Разработаете во время обучения на курсе

Групповой чат
24/7

С одногрупниками и преподавателями

Ежемесячная
оплата

Разбиваем на модули и оплачиваем частями

20% скидка на
следующий курс

Всем выпускникам EasyUM в Москве

Бар-зона с кофе
и печеньками

В неограниченном доступе

Часто задаваемые вопросы

Как записаться на курс?

Записаться на курс – просто! Оформите заявку на сайте и наш менеджер свяжется с вами для уточнений даты встречи в нашем офисе для заключения договора на обучение. Также вы можете позвонить нам по номеру 8 985 589 85 01 и записаться на курс по телефону.

Обратите внимание! Для заключения договора обучение вам понадобится паспорт и оплата за курс.

Если вы хотите заключить договор Онлайн, свяжитесь с нами по номеру 8 985 589 85 01, и наш менеджер расскажет вам о дальнейшей схеме оформления договора. Обратите внимание, что договора заключённые онлайн не отличаются от договоров заключенных в офисе и имеют ту же юридическую силу.

Когда начинается обучение?

Мы формируем группу по набору студентов. Запускаем группу от 6 человек. Средний перерыв между стартами групп – 25 дней.

Как это происходит? Мы открываем набор в группу: после того как в группе собралось 6 человек, мы назначаем точную дату начала обучения и уведомляем всех студентов о дате старта курса. За 4 дня до старта обучения вашей группы наш менеджер свяжется с вами и пригласит на первое занятие.

Как оплатить курс?

Любой курс можно оплатить наличными средствами или банковской картой в офисе. Также вы можете оплатить курс переводом на карту Тинькофф банка, без личного присутствия в офисе.

Как оформить рассрочку?

Мы сотрудничаем с Тинькофф банком. Вы можете оформить рассрочку от Тинькофф банка сроком на 12/24 месяца без процентов, с первым платежом в следующем календарном месяце. В случае оформления рассрочки средняя ежемесячная оплата составляет от 2 500 руб. Для оформления рассрочки от Тинькофф банка свяжитесь с нашим менеджером по телефону 8 985 589 85 01.

Кто преподает данный курс?

Мы сотрудничаем исключительно с практикующими специалистами с ведущих it-компаний Москвы, опыт работы которых не менее 3-х лет. Мы не сотрудничаем с теоретическими преподавателями ВУЗов или молодыми выпускниками других курсов.

Где будут проходить занятия?

Уроки проходят по адресу:

– г. Москва, Шлюзовая набережная 6, стр. 4, 3-й этаж, офис 303 (4 минуты от м. Павелецкая)

В каком формате проходит обучение?

Более 80% всех наших занятий – это практика. Преподаватель подключает свой компьютер к проектору и демонстрирует выполнение практических заданий, параллельно объясняя почему нужно выполнять именно так.

Все студенты по возможности приходят на занятия со своими ноутбуками, и повторяют всё за преподавателем. Слушатель курса получает домашнее задание после каждого занятия и сдает его за день до следующего занятия. Первая часть следующего занятия посвящается разбору домашнего задания.

Какое расписание занятий (день и время)?

При записи в группу каждый студент группы заполняет небольшую анкету с пожеланиями к обучению. В анкете представлен список дней недели, в этом списке студент обозначает дни не совместимы с его расписанием. После набора группы мы обрабатываем желаемые дни занятий и формируем график занятий, исходя из пожеланий студентов.

Время занятий: будние дни – с 19:00/19:30 до 21:00/21:30, выходные дни – суббота, в интервале с 10:00 до 18:00

Если я пропущу пару уроков, смогу ли я потом их отработать?

Мы делаем видеозаписи каждого занятия. Если вы отсутствовали на занятии, наш менеджер вышлет вам ссылку на видеозапись пропущенного занятия. Вы сможете изучить материал самостоятельно в удобное для вас время. Видеозаписи занятий остаются у вас навсегда и НЕ сгорают.

Можно ли вернуть денежные средства?

Да, вы можете оформить возврат денежных средств. Для этого вам необходимо отправить нам заявление о возврате денежных средств на почту it@easyum.ru.

Обратите внимание: ваше заявление о возврате денежных средств должно поступить к нам не позднее, чем за 24 часа до первого занятия. Заявления о возврате денежных средств менее чем за 24 часа до первого занятия рассмотрены не будут.

Время возврата денежных средств – от 7 до 14 рабочих дней с момента написания заявления. Возврат осуществляется тем же способом, которым была осуществлена оплата.

Можно ли приостановить обучение на некоторое время?

Да, вы можете приостановить обучение в любой момент. Максимальный срок перерыва в обучении – 1 календарный год.

Чтобы вернуться к обучению после перерыва, вам необходимо связаться в нашим менеджером по телефону 8 985 589 85 01. Когда вы будете готовы к восстановлению в EasyUM, мы определим вас в ближайшую группу по вашему курсу без дополнительных доплат.

Помогаете ли вы с трудоустройством?

Да. Главная идея компьютерной школы EasyUM – освоение новых IT-профессий на практике. Практический подход к обучению и высокий уровень знаний наших выпускников позволяет нам сотрудничать с лучшими IT-компаниями Москвы и помогать лучшим студентам группы с трудоустройством.

Как мы это делаем? Мы дорожим своим именем перед работодателями, поэтому сотрудничаем с лучшими студентами группы и отправляем их резюме в партнерские IT-компании Москвы.

Кроме этого, мы проводим тренинг по трудоустройству от HR-менеджеров IT-компаний Москвы для всех выпускников (независимо от успеваемости студентов).

Какие материалы у меня останутся после обучения?

Сертификат об окончании обучения. Онлайн-сертификат, который можно подкрепить к резюме. Портфолио с вашими работами. Чат с преподавателем. Видеозаписи всех занятий.

Могу ли я получить налоговый вычет?

Нет, мы не предоставляем сертификаты государственного образца, так как мы не являемся ВУЗом в классическом понимании этого слова. Доктрина нашего учебного центра: «Нет» – скучной теории, «Да» – реальным навыкам!

Наши курсы занимают намного меньше времени, чем стандартные программы ВУЗов и позволяют вам освоить востребованную профессию в максимально короткие сроки (3-6 месяцев).

Остались вопросы?

Закажи консультацию специалиста

Хочу задать вопрос
Хочу записаться на модуль

Режим работы :

ПН-ПТ: 09:00 - 22:00 — Занятия в аудиториях
ПН-ВС: 8:00 - 23:00 — Консультации по телефону

Email :

it@easyum.ru

Телефон :

☎ + 7 (985) 589-85-01

Адрес :

Москва, Шлюзовая набережная 6, стр. 4
3-й этаж, офис 303
4 минуты от м. Павелецкая
Разработка сайта: logotype update
Хочу записаться на курс
Спасибо за обращение! Мы свяжемся с вами в течении 24 часов.
Комфорта Вам, тепла и улыбок :)